Od strategii do realizacji · Prawa ręka founderów i menedżerów
Cześć, jestem Steve. mendewicz — Od strategii do realizacji · Prawa ręka founderów i menedżerów. Chief of Staff, COO i Head of Strategy dla CEO i founderów w Europie i USA.
Strateg. Strażak. Terapeuta. Czasem wszystko naraz przed 10 rano.
Nazwij to jak chcesz — Chief of Staff, COO, Head of Strategy — jestem osobą, po którą sięgają CEO i founderzy w Europie i USA, gdy trzeba zamienić wizję w codzienną robotę.
O mnie
Jestem osobą, która skraca spotkanie, wyjaśnia decyzję i sprawia, że follow-up naprawdę się dzieje.
Specjaliści widzą fragmenty. Ja widzę systemy — biznes, produkt, ludzi, rynek, wszystko poruszające się jednocześnie — i mogę ci powiedzieć, który element zaraz się zepsuje, zanim to się stanie.
Tego właśnie nauczyła mnie dekada w firmie konsultingowej z Big 6 i lata prowadzenia własnych przedsięwzięć: frameworki nie prowadzą firm, robi to trafna ocena sytuacji. Większość tego, co wygląda na problem strategiczny, to tak naprawdę nikt nie chce podjąć decyzji.
Najlepiej pracuję blisko tych, którzy dźwigają ciężar — CEO, founderów, zarządów — zwykle akurat wtedy, gdy biznes zmienia się szybciej, niż ktokolwiek jest w stanie to wytłumaczyć.
Moja droga
- 01
Jedna z firm Big 6
Przez ponad dekadę tam pracowałem po obu stronach — doradzając z zewnątrz i wchodząc jako wbudowany lider w strategię, produkt i operacje, podczas turnaroundów, w ponad 15 firmach i 9 branżach. Tam nauczyłem się różnicy między radą, którą ktoś może zignorować, a decyzją, z którą ktoś musi żyć.
- 02
Founder i CEO
Byłem też po drugiej stronie stołu — budując i prowadząc własne przedsięwzięcia, podejmując decyzje, które founder musi podjąć, gdy nie ma nikogo innego, kto by je podjął. Okazuje się, że większość problemów strategicznych to tak naprawdę problemy z podejmowaniem decyzji.
- 03
Partner w WeVang
Dziś jestem partnerem w WeVang i pracuję na dwa sposoby: przez Alliances, gdzie wchodzę jako wbudowany / fractional lider — Chief of Staff, COO, cokolwiek jest potrzebne — wewnątrz firm, które potrzebują kogoś przy stole, a nie doradztwa z zewnątrz; oraz przez Journeys, prowadząc founderów od wczesnego kierunku aż po pozycję lidera rynku.
Newsletter
Briefing, który rozumie sytuację, zanim ty to zrobisz.
Jeden ostry e-mail w tygodniu o strategii, operacjach i decyzjach, które founderzy wciąż odkładają.
Bezpłatnie. Wypisujesz się, kiedy chcesz.
Pracujmy razem
Pracujesz nad czymś, co wymaga pewnej ręki?
Co roku podejmuję ograniczoną liczbę zaangażowań wbudowanych / fractional przez WeVang — Chief of Staff, COO, Head of Strategy, cokolwiek jest potrzebne — dla founderów i CEO, którzy potrzebują jasności bardziej niż kolejnego decku.
Jestem też otwarty na wniesienie tej samej pracy in-house, do twojej firmy, na pełen etat.
Powiedz mi, co się pali.